Wandel umsetzen.
Wirkung hinterlassen.
Unsere Kunden sind Unternehmen im gehobenen Mittelstand, die echten Wandel brauchen. Wir liefern ihn. Wenn du dabei sein willst, freuen wir uns auf dich.
Offene Positionen
Executive Assistant to the CEO (m/w/d)
Unterstütze unseren CEO im Tagesgeschäft, koordiniere wichtige Projekte und sorge dafür, dass Prozesse effizient und reibungslos ablaufen. Bringe deine Organisationsstärke ein und gestalte unser Wachstum aktiv mit.
Senior Consultant Organizational Change Management (w/m/d)
Unterstütze unsere Kunden dabei, komplexe Transformationsprojekte erfolgreich umzusetzen. Bringe neue Ideen ein und gestalte Veränderungen in ihren Unternehmen aktiv mit.
Deine Benefits & Rahmenbedingungen
Arbeite flexibel von zu Hause oder von unterwegs.
Wie oft du ins Büro kommst, entscheidest du selbst – vorgeschrieben ist bei uns lediglich ein Tag pro Woche.
Ob JobRad-Leasing, kostenfreien Zugriff auf ein Blinkist-Premium-Abo oder attraktive Rabatte über unser Corporate-Benefits-Portal – wir bieten dir viele praktische Vorteile im Alltag.
Bei uns teilst du dir deine Arbeitszeit in Abstimmung mit deinen Kunden flexibel ein. Und wenn du mal eine längere persönliche Auszeit brauchst, machen wir das unkompliziert über ein Sabbatical möglich.
Dich erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum. Du übernimmst echte Verantwortung intern sowie im Projekt und kannst deine Ideen direkt einbringen.
Wir halten zusammen und feiern Erfolge gemeinsam. Ob bei sportlichen Aktivitäten, unseren regelmäßigen Office Days oder legendären Teamevents – wir sind ein echtes Team.
Nutze unsere EGYM Wellpass-Partnerschaft für Sport und Entspannung. Für dein mentales Wohlbefinden steht dir zudem das Team von OpenUp jederzeit vertraulich zur Seite.
Du entscheidest selbst, wie du zum Kunden reist. Die Kosten dafür übernehmen wir natürlich vollständig. Im Büro in Eschborn stehen kostenlose Snacks, guter Kaffee und Getränke bereit, und auch bei unseren Events ist für deine Verpflegung umfassend gesorgt.
Wir unterstützen dein Wachstum mit einem sehr hohen Schulungsbudget für Zertifizierungen und Seminare. Deine persönliche Learning Journey gestaltest du ganz nach deinen Zielen.
Du bist nie auf dich allein gestellt. Neben deiner klassischen Teamleitung steht dir ab Tag eins ein Onboarding Buddy sowie im Projekt ein erfahrener Improvement Coach für den fachlichen und persönlichen Austausch zur Seite.
Was Sie wissen sollten, bevor wir sprechen.
Bevor wir uns im ersten Gespräch persönlich kennenlernen, beantworten wir hier die Fragen, die dir vielleicht im Kopf herumgehen – ganz ehrlich und direkt.
Bei uns sind Konzepte und PowerPoint-Präsentationen ein wichtiger Teil der Arbeit, sowohl intern als auch für unsere Kunden. Der entscheidende Unterschied zu klassischen Strategieberatungen ist: Bei uns hört es nach dem Konzept nicht auf. Wir übernehmen die Verantwortung in der Umsetzung und begleiten das Projekt so lange, bis der Wandel wirklich beim Kunden gelebt wird.
Die konkrete Realität hängt vollkommen vom jeweiligen Projekt ab. Aktuell reisen wir durch hybride Arbeitsmodelle unserer Kunden sehr wenig – im Schnitt sind wir etwa einen Tag pro Woche vor Ort. Dennoch ist eine uneingeschränkte Reisebereitschaft für dich absolute Grundvoraussetzung. Wenn ein Projekt es erfordert (wie z. B. temporär 5 Tage pro Woche beim Kunden vor Ort), sind wir da – ohne Wenn und Aber. Wir nutzen mobiles Arbeiten, wo es geht, aber die Flexibilität für Einsätze vor Ort musst du uneingeschränkt mitbringen.
Niemals. Du hast ab Tag eins eine feste Teamleitung und einen persönlichen Improvement Coach als Mentor für deine Projekte an deiner Seite. Zudem gilt bei uns: Du bist zwar beim Kunden vor Ort, hast aber im Hintergrund immer die geballte Expertise und die volle Unterstützung der gesamten grandega-Mannschaft im Rücken.
Ein exzellenter Berater vereint für uns drei Kompetenzen: Fachlichkeit, Führung und Vertrieb. Wie du diese Schwerpunkte gewichtest und wie deine Rolle im Detail aussieht, gestaltest du bei uns ganz individuell nach deinen Stärken. Wir unterstützen dich dabei aktiv mit maßgeschneiderten Zertifizierungen und einem im Branchenvergleich weit überdurchschnittlichen Schulungsbudget.
Wir arbeiten auf Augenhöhe, unkompliziert und kollegial. Ego-Shows oder starre Hierarchien wirst du bei uns nicht finden. Wir suchen Menschen, die richtig anpacken und mitgestalten wollen, aber gleichzeitig nahbar und bodenständig bleiben. Teamgeist und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns über jedem Einzelerfolg.
