Dafür führen entwickeln wir mit dem Kunden Vision, Werte, Strategie sowie transparente Ziele für alle Mitarbeiter. Das Produkt ist grandegaOKR und umfasst all diese Bausteine.
So wird der Rahmen für eine motivierte und erfolgreiche Zusammenarbeit geschaffen und die Unternehmenskultur gestärkt.
Bei bestehender Vision, Werten, Strategie und Zielen schärfen wir bei Schwachstellen mit neuen Impulsen und konkreten Umsetzungsmaßnahmen nach.
Um Veränderungen im Unternehmen erfolgreich zu gestalten, kann grandegaOKR auch im Rahmen einer Transformation angewandt werden.
- Motivation & Engagement statt Stress & Überforderung.
- Klarheit & Fokus statt unnötiger Aufwand & Frust.
- Cross-Functional-Alignment statt Denken in Silos.
- Kommunikation & Transparenz statt starrer Hierarchien.
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