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Slide Innovation Journey Deep Dive Überblick Im Zeitalter der Marktliberalisierung und Digitalisierung von Geschäftsmodellen sind Unternehmen dazu gezwungen, sich unter hohem Zeitdruck ständig neu zu erfinden. Die ​Innovationsfähigkeit von Unternehmen ist unerlässlich für nachhaltige Wettbewerbsvorteile durch Wachstumsimpulse in Nettoumsatzrenditen, Wertschöpfung und Differenzierung.

Schaffen Sie deshalb eine innovativere Organisation! Nutzen Sie die modernen Innovationsansätze, um bahnbrechende Ideen auf allen Unternehmensebenen zu fördern. ​​Das grandega Innovationsmanagement (grandegaIM) unterstützt Sie dabei, eine schnelle und effiziente Innovationsrealisierung sicherzustellen.

Gemeinsam etablieren wir einen durchgängigen, unternehmensweiten Innovationsprozess. So generieren Sie neue Unternehmenschancen und maximieren Ihre Wettbewerbsfähigkeit.​

Slide Unser Vorgehen Ihr Mehrwert Ganzheitlichkeit:
Wir bringen Projekte ans Ziel. Wir sind Change-Experten. Wir kennen die Herausforderungen in Projekten und begleiten Sie bis nach der Umsetzung. Unser ganzheitlicher Ansatz stärkt Ihre Kompetenzen, um Innovationen zur Marktreife zu bringen.

Interdisziplinarität:
Unsere Berater sind Psychologen, Betriebs- und Volkswirte, Informatiker, Sportwissenschaftler u.a. So entwickeln wir innovative Ansätze mit neuen Perspektiven.

Agilität:
Agilität ist Teil unserer DNA. Unsere Mitarbeiter arbeiten daran, grandega und unsere Kunden weiterzubringen. Wir sind Innovationsexperten, ausgebildete OKR Coaches, Change Manager + zertifizierte Agile Experten.

Nachhaltigkeit:
Der explizite Fokus von grandega auf die Entwicklung und Weiterentwicklung der eigenen Innovationskultur ist ein nachhaltiger Wettbewerbsvorteil. Er steigert die Innovationskompetenzen der Mitarbeiter und unsere Arbeitgeberattraktivität.

Slide Zurück zur Kompetenzübersicht Ihre Ansprechpartnerin Alina Zens mail_outline

KONTAKT.

Innovation Journey

grandega GmbH

+49 (0) 6196 9213454
info@grandega.de

Rahmannstraße 11
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CHANCENGLEICHHEIT.

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grandega, das grandega-Netzwerk sowie seine rechtlich selbstständigen Netzwerkgesellschaften (siehe grandega group) sind Arbeitgeber, die sich für Chancengleichheit einsetzen.
Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Hautfarbe, Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität/ -ausdruck, nationaler Herkunft, körperlichen Fähigkeiten oder anderen Merkmalen für eine Beschäftigung in Betracht gezogen.

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